חברות החברות ב-ITSA דיווחו על עלייה במכירות של בין 8% ל-20% משנה לשנה וההזמנות בבריטניה עלו כעת ביותר מ-43% ב-2020 ועלייה של 16% ב-2019.
יחסי החשבונות של חברי ITSA לשנת 2021 הם ממוצע של 1.08:1.
המכירות הכוללות של חברי ITSA עלו ב-14% ממוצע YTD לעומת התקופה המקבילה ב-2020 והחברים עוקבים כעת אחרי 5% לעומת 2019
"רמות גבוהות עוד יותר של צמיחה נרשמות בפלחי שוק מסוימים", אומר ג'ון ביגס, יו"ר ITSA, "הבדיקות והמדידה גדלו ב-31%, השידורים עלו ב-32% ותחבורה ההמונית עלתה ב-18%".
השוק הרפואי ראה ירידה של 11% לעומת 2020, אך הוא עדיין עלה ב-63% לעומת 2019.
מכירות הערך המוסף זינקו שוב ברבעון השלישי של 2021 והחברים מדווחים כעת על צמיחה של 45% המונעת על ידי סיבים אופטיים, עלייה של 90% ופתרונות קואקסיאליים עלייה של 67%.
"ההפצה ממשיכה להיות בצמיחה רבה עם המכירות כעת עלייה של 71% לעומת 2021 ועלייה של 36% לעומת 2019, וזה ברומטר טוב לפעילות השוק", מוסיף ביגס.
ספרי ההזמנות העתידיים חזקים, וחברי ITSA ממשיכים לחוות ביקוש יוצא דופן ב-2021, אך מרגישים שזה לא צפוי להימשך לתוך 2022 באותה רמה.
יש לראות את החדשות הטובות הללו בהקשר של עלויות מוגברות המשפיעות על כל התעשיות - ויצרניות המחברים אינן חסינות.
חומרי הגלם יקרים יותר, ועלויות ההובלה עולות בצורה תלולה. לדוגמה, עלות מכולה לשינוע מוצר מהמזרח הרחוק עלתה מ-2,000 ליש"ט ל-18,000 ליש"ט בשנה האחרונה.
מחירי האנרגיה במגמת עלייה וכך גם עלויות העובדים כאשר חברות שואפות למלא משרות פנויות כדי להתמודד עם הביקוש להזמנות.
"זה לא רק תוצאה של הברקזיט", אומר ביגס. "מלבד הגברת הבידוק, נראה כי לברקזיט הייתה השפעה מינימלית. הנושא הוא עולמי וכולם מתמודדים עם אותן עליות בעלויות".
זה נתמך גם על ידי דו"ח IHS/Markit CIPS לייצור בבריטניה, אשר ראה עיכובים בשרשרת האספקה, עלייה בחומרים ובמחסור בכוח אדם כמגבלות על עסקים.
בעוד שהספקים ספגו כמה עלויות, עליות מחירים הוטלו על הלקוחות.
דאגה מרכזית עבור חברי ITSA היא זמני אספקה
"יש להם השפעה גדולה על חברות חברות עם כמה חומרי גלם בעלי זמני אספקה של עד שנה - למרות שזה נדיר", מסביר ביגס.
חברי ITSA מודאגים גם מכך שהזמנת הזמנות כפולה אפילו משולשת בצנרת ההזמנות. זה עלול להוביל לביטולים בעתיד.
נוהלי העבודה השתנו וביגס חשף שרוב החברים מאמינים שהתעשייה לא תחזור לדרך הישנה של כל מי שנמצא במשרד.
"רבים יישמו מדיניות עבודה היברידית", הוא אומר, "נראה גם שפגישות מכירות/עיצוב/יישומים פנים אל פנים אולי לא יחזרו לרמות שלפני ה-COVID, אבל זה השתנה בין החברות החברות, מה שלא יקרה בהמשך דבר אחד הוא עבור בטוח וזה נכנסנו לדרך אחרת לנהל עסקים שתשפיע על כל החברים, הלקוחות שלהם והשווקים עוד זמן מה".
כל החברים היו חיוביים לגבי 2022 ואילך, ורובם ציפו להמשך צמיחה מתונה.